Safety and Workers Compensation Strategies

Author: Adam Friedlander
Publisher: Createspace Independent Publishing Platform
ISBN: 1530449812
Release Date: 2016-05-26
Genre:

Discover how several outstanding business leaders leveraged innovative safety and workers' compensation strategies to unleash productivity and profits. By placing people's safety at the center of an organization's culture, with a relentless, laser-like focus, caring leaders will achieve success. The easy-to-read and compelling interviews provide a treasure chest of insights on how to take your organization to the next level. The leaders interviewed in this extraordinary book explain why safety is an underutilized core value and a true competitive advantage. Adam Friedlander, president of Friedlander Group, a successful safety and workers' compensation consulting firm for twenty-five years, carefully selected leaders who share their considerable expertise in a clear and engaging format. This book presents a whole new approach to safety that empowers CEOs, business owners, managers, human resource professionals, insurance and safety advisors and workers' comp claims specialists. The experts interviewed include:Paul O'Neill, the 72nd Secretary of the U.S. Treasury, serving from 2001 to 2002, and chairman of Alcoa from 1987 to 1999Bill O'Rourke, president of Alcoa Russia from 2005 to 2008, senior advisor at Value Capture LLC, and coauthor of The Power of EthicsStephen Newell, partner at ORCHSE Strategies global consulting that services 120 large multinational corporations on safety, health, and environmental matters, and author of the OSHA Blue Book with one million copies soldDavid DePaolo, CEO, president, and editor-in-chief of WorkCompCentral.comBrian J. Connor, partner with the workers' compensation law firm of Weiss, Wexler and Wornow, PCPeggy Crook, vice president of claims and loss control at Federation of Jewish Philanthropies (FOJP) Service Corporation and former director, global claims for Hilton WorldwideJeffrey R. Fenster, vice president of business development and government affairs at AmTrust Financial Services Inc. and, from 2010 to 2014, the executive director of the New York State Workers' Compensation Board Safety and Workers' Compensation Strategies To Unleash Productivity and Profits is rich with proven and time-tested strategies that generate phenomenal results. You may find yourself re-reading this important book to further benefit from the deep insights.

How to Save Big on Workers Compensation

Author: Adam Friedlander
Publisher:
ISBN: 0615442293
Release Date: 2011-05-01
Genre: Business & Economics

Featuring insightful, actionable and proven cost-saving ideas, How To Save Big On Workers' Compensation shows how employers can maximize productivity and profits through safety and a culture of caring. This essential guide shares strategies that saved a quarter of a billion dollars. This easy-to-read book includes exclusive interviews with leading industry experts. The experts include Larry LaPointe, former director of the Division of Confidential Investigations at the New York State Insurance Fund (NYSIF); Ed Hiller, director of Claims and Medical Operations for NYSIF; Brian Mittman, the managing partner of Markhoff & Mittman, a law firm helping injured workers; Robert Firmbach, a veteran loss-control and safety expert; Eileen Preiato, the Friedlander Claims Solution manager; and Cosmo Preiato, executive vice president of Friedlander Group and leader of Safety Group Underwriting and Operations. "Friedlander's approach in this well-written, helpful book is to focus on what employers can do to minimize workers' compensation claims in the first place. He believes that by creating a "culture of caring," employers can effectively save money on workers' compensation, because "that culture will maximize your productivity, efficiencies, and profits." ...This revelation alone makes the book valuable, along with several eye-opening interviews with workers' compensation experts. Employers will gain insight into such key issues as claims and premium fraud, abuse of the system, loss control and reducing the cost of claims. A thoughtful book that could actually save employers some serious money." Kirkus Review "During my time as CEO of the New York State Insurance Fund, Adam always displayed a keen insight into the intricate workings of the state compensation system. He is a true comp professional who understands the needs of the system's stakeholders; policyholders, associations, injured workers and policy makers. His primer is a must read for those involved in our industry. Ken Ross, CEO/President, Pinnacol Assurance "How to Save Big on Workers' Compensation is interesting, informative and a must read book. Adam uses his vast knowledge, candid insights including interviews with true experts in workers' compensation to discuss issues related to fraud, claims, safety and loss control. The book focuses on safety prevention as a major linchpin of effective cost control resulting in lowering premium costs. The reader should benefit from this unique review of important issues." Donald T. DeCarlo, J.D. CEO AMCOMP, Commissioner of NYS Insurance Fund, 1997-2009 "Adam offers a number of key concepts - such as managment-employee relations and a culture of caring - that are very straight forward and really work to control workers' compensation costs. His interviews with industry experts deliver the information in an easy-to-understand, real-world style. This is a great book for virtually every American business." Dennis Otmaskin, CPCU Regional President, Northeast & Mid-Atlantic Harleysville Group "I found it to be a riveting book, presented in a manner that every employer would clearly enjoy reading and would cut the cost to his bottom line. This should be considered a training manual. This is also a worthwhile book for every Insurance Broker to read and present to every business client. It presents a powerful bit of knowledge." Arthur Natter, former broker and NYSIF retiree "Adam's a serious professional and a clear-headed writer." Steve Acunto, Editor & Publisher of Insurance Advocate "I had an opportunity to read "How to $ave Big on Workers' Compensation." It is exceptional! I especially like the way you started the book with Establishing A Culture of Caring!" Scott Addis, The Addis Group "Adam, I just finished your book. Quite simply, it was fantastic. I will be purchasing and sending a few copies to my peers. Thank you for your contributions." Brian Nebel, P2P Insurance Agency, Partner

Drive

Author: Daniel H. Pink
Publisher: Ecowin
ISBN: 9783711050786
Release Date: 2010-09-13
Genre: Political Science

Sind wir nicht alle davon überzeugt, dass wir am besten mit äußeren Anreizen wie Geld und Prestige oder durch "Zuckerbrot und Peitsche" zu motivieren sind? "Alles falsch", sagt Daniel H. Pink in seinem provokanten und zukunftsweisenden Buch. Das Geheimnis unseres persönlichen Erfolges ist das zutiefst menschliche Bedürfnis, unser Leben selbst zu bestimmen, zu lernen, Neues zu erschaffen und damit unsere Lebensqualität und unsere Welt zu verbessern. Daniel H. Pink enthüllt die Widersprüche zwischen dem, was die Wissenschaft weiß, und dem, was die Wirtschaft tut – und wie genau dies jeden Aspekt unseres Lebens beeinflusst. Er demonstriert, dass das Prinzip von Bestrafung und Belohnung exakt der falsche Weg ist, um Menschen für die Herausforderungen von Heute zu motivieren, egal ob in Beruf oder Privatleben. In "Drive" untersucht er die drei Elemente der wirklichen Motivation – Selbstbestimmung, Perfektionierung und Sinnerfüllung – und bietet kluge sowie überraschende Techniken an, um diese in die Tat umzusetzen. Daniel H. Pink stellt uns Menschen vor, die diese neuen Ansätze zur Motivation bereits erfolgreich in ihr Leben integriert haben und uns damit entschlossen einen außergewöhnlichen Weg in die Zukunft zeigen.

Wie ich die Dinge geregelt kriege

Author: David Allen
Publisher: Piper ebooks
ISBN: 9783492972314
Release Date: 2015-05-20
Genre: Self-Help

Eigentlich sollte man längst bei einem Termin sein, doch dann klingelt das Handy und das E-Mail-Postfach quillt auch schon wieder über. Für Sport und Erholung bleibt immer weniger Zeit und am Ende resigniert man ausgebrannt, unproduktiv und völlig gestresst. Doch das muss nicht sein. Denn je entspannter wir sind, desto kreativer und produktiver werden wir. Mit David Allens einfacher und anwendungsorientierter Methode wird beides wieder möglich: effizient zu arbeiten und die Freude am Leben zurückzugewinnen.

Wie man Freunde gewinnt

Author: Dale Carnegie
Publisher: S. Fischer Verlag
ISBN: 9783104031477
Release Date: 2014-02-20
Genre: Self-Help

Dieses Buch zeigt Ihnen: - wie man Freunde gewinnt - wie man auf neuen Wegen zu neuen Zielen gelangt - wie man beliebt wird - wie man seine Umwelt beeinflußt - wie man mehr Ansehen erlangt - wie man im Beruf erfolgreicher wird - wie man Streit vermeidet - wie man ein guter Redner und brillanter Gesellschafter wird - wie man den Charakter seiner Mitmenschen erkennt - wie man seine Mitarbeiter anspornt und vieles mehr...

Die 4 Stunden Woche

Author: Timothy Ferriss
Publisher: Ullstein eBooks
ISBN: 9783843704458
Release Date: 2012-12-21
Genre: Business & Economics

Warum arbeiten wir uns eigentlich zu Tode? Haben wir nichts Besseres zu tun? Und ob! - sagt Timothy Ferriss. Der junge Unternehmer war lange Workaholic mit 80-Stunden-Woche. Doch dann erfand er MBA - Management by Absence - und ist seitdem freier, reicher, glücklicher. Mit viel Humor, provokanten Denkanstößen und erprobten Tipps erklärt Ferriss, wie sich die 4-Stunden-Woche bei vollem Lohnausgleich verwirklichen lässt. Der Wegweiser für eine Flucht aus dem Hamsterrad und ein Manifest für eine neue Gewichtung zwischen Leben und Arbeiten.

Leading Change

Author: John P. Kotter
Publisher: Vahlen
ISBN: 9783800646159
Release Date: 2013-02-01
Genre: Fiction

John P. Kotters wegweisendes Werk Leading Change erschien 1996 und zählt heute zu den wichtigsten Managementbüchern überhaupt. Es wurde in zahlreiche Sprachen übersetzt und millionenfach verkauft. Der Druck auf Unternehmen, sich den permanent wandelnden internen und externen Einflüssen zu stellen, wird weiter zunehmen. Dabei gehört ein offener, aber professionell geführter Umgang mit Change-Prozessen zu den Wesensmerkmalen erfolgreicher Unternehmen im 21. Jahrhundert und zu den größten Herausforderungen in der Arbeit von Führungskräften. Einer der weltweit renommiertesten Experten auf diesem Gebiet hat basierend auf seinen Erfahrungen aus Forschung und Praxis einen visionären Text geschrieben, der zugleich inspirierend und gefüllt ist mit bedeutenden Implikationen für das Change-Management. Leading Change zeigt Ihnen, wie Sie Wandlungsprozesse in Unternehmen konsequent führen. Beginnend mit den Gründen, warum viele Unternehmen an Change-Prozessen scheitern, wird im Anschluss ein Acht-Stufen-Plan entwickelt, der Ihnen hilft, pragmatisch einen erfolgreichen Wandel zu gestalten. Wenn Sie wissen möchten, warum Ihre letzte Change-Initiative scheiterte, dann lesen Sie dieses Buch am besten gleich, sodass Ihr nächstes Projekt von Erfolg gekrönt wird. Ralf Dobelli, getabstract.com Leading Change is simply the best single work I have seen on strategy implementation. William C. Finnie, Editor-in-Chief Strategy & Leadership Leading Change ist ein weltweiter, zeitloser Bestseller. Werner Seidenschwarz, Seidenschwarz & Comp.

Frag immer erst warum

Author: Simon Sinek
Publisher: Redline Wirtschaft
ISBN: 9783864146510
Release Date: 2014-04-04
Genre: Business & Economics

Am Beginn einer jeden Erfolgsgeschichte steht eine einfache Frage: Warum? Warum sind manche Organisationen profitabler als andere? Warum werden einige Führungskräfte von ihren Mitarbeitern mehr geschätzt und andere weniger? Warum sind manche Menschen in der Lage, immer und immer wieder erfolgreich zu sein? In seinem Bestseller, der nun zum ersten Mal in deutscher Sprache erscheint, zeigt Simon Sinek, dass erfolgreiche Persönlichkeiten wie Martin Luther King Jr. oder Steve Jobs alle nach demselben, natürlichen Muster dachten, handelten und kommunizierten. Am Anfang ihres Wirkens stand immer die Frage nach dem Warum. Mit diesem Ansatz schafften sie es, bedeutende Dinge zu vollbringen und darüber hinaus ihre Mitstreiter zu inspirieren. Sich an diesen Vorbildern orientierend, gibt Sinek in seinem Ratgeber nun Führungskräften, Unternehmen, aber auch Privatpersonen einen Leitfaden an die Hand, der zum endgültigen Erfolg verhilft. Dabei erklärt er das so erfolgreiche Muster, welches dem goldenen Schnitt ähnlich ist, und auf den drei elementaren Fragen basiert: Warum? Wie? Was? Dadurch eröffnen sich dem Leser völlig neue Möglichkeiten und er wird lernen, dass die Motivierung von Mitarbeitern viel zielführender ist als ihre Manipulation! Und dies geht ganz einfach: einfach »Warum?« fragen.

The Nonprofit Manager s Resource Directory

Author: Ronald A. Landskroner
Publisher: John Wiley & Sons
ISBN: 9780471273325
Release Date: 2002-05-14
Genre: Business & Economics

A newly revised and updated edition of the ultimate resource for nonprofit managers If you're a nonprofit manager, you probably spend a good deal of your time tracking down hard-to-find answers to complicated questions. The Nonprofit Manager's Resource Directory, Second Edition provides instant answers to all your questions concerning nonprofit-oriented product and service providers, Internet sites, funding sources, publications, support and advocacy groups, and much more. If you need help finding volunteers, understanding new legislation, or writing grant proposals, help has arrived. This new, updated edition features expanded coverage of important issues and even more answers to all your nonprofit questions. Revised to keep vital information up to the minute, The Nonprofit Manager's Resource Directory, Second Edition: * Contains more than 2,000 detailed listings of both nonprofit and for-profit resources, products, and services * Supplies complete details on everything from assistance and support groups to software vendors and Internet servers, management consultants to list marketers * Provides information on all kinds of free and low-cost products available to nonprofits * Features an entirely new section on international issues * Plus: 10 bonus sections available only on CD-ROM The Nonprofit Manager's Resource Directory, Second Edition has the information you need to keep your nonprofit alive and well in these challenging times. Topics include: * Accountability and Ethics * Assessment and Evaluation * Financial Management * General Management * Governance * Human Resource Management * Information Technology * International Third Sector * Leadership * Legal Issues * Marketing and Communications * Nonprofit Sector Overview * Organizational Dynamics and Design * Philanthropy * Professional Development * Resource Development * Social Entrepreneurship * Strategic Planning * Volunteerism

The Second Machine Age

Author: Erik Brynjolfsson
Publisher: Plassen Verlag
ISBN: 9783864702228
Release Date: 2014-10-01
Genre: Political Science

Computer sind mittlerweile so intelligent geworden, dass die nächste industrielle Revolution unmittelbar bevorsteht. Wer profitiert, wer verliert? Antworten auf diese Fragen bietet das neue Buch der Technologie-Profis Erik Brynjolfsson und Andrew McAfee. Seit Jahren arbeiten wir mit Computern - und Computer für uns. Mittlerweile sind die Maschinen so intelligent geworden, dass sie zu Leistungen fähig sind, die vor Kurzem noch undenkbar waren: Sie fahren Auto, sie schreiben eigene Texte - und sie besiegen Großmeister im Schach. Dieser Entwicklungssprung ist nur der Anfang. In ihrem neuen Buch zeigen zwei renommierte Professoren, welch atemberaubende Entwicklungen uns noch bevorstehen: Die zweite industrielle Revolution kommt! Welche Auswirkungen wird das haben? Welche Chancen winken, welche Risiken drohen? Was geschieht dabei mit den Menschen, was mit der Umwelt? Und was werden Gesellschaft und Politik tun, um die Auswirkungen dieser "neuen digitalen Intelligenz" für alle bestmöglich zu gestalten? Dieses Buch nimmt Sie mit auf eine Reise in eine Zukunft, die schon längst begonnen hat.

Was wir von Steve Jobs lernen k nnen

Author: Carmine Gallo
Publisher:
ISBN: 3868813020
Release Date: 2011
Genre:

Kaum eine andere Marke wird derart mit Innovation verbunden wie Apple. Wie viele andere Produkte gibt es schon, die ohne Rücksicht auf etwaige Fehler und den Preis bereits vor Erscheinen nachgefragt werden? Apple steht wie kein anderes Unternehmen für Innovationen - und maßgeblich verantwortlich dafür ist der sagenumwobene CEO Steve Jobs. Carmine Gallo hat die sieben Grundprinzipien herausgearbeitet, mit denen Steve Jobs zum innovativsten Unternehmer wurde: Tue nur, was du liebst - Hinterlasse einen starken Eindruck - Schalte deinen Verstand auf Vollgas - Verkaufe Träume, nicht Produkte - Sag nein zu 1000 Dingen - Sorge für verrückte, großartige Erlebnisse - Beherrsche deine Botschaft.

Strategy Implementation Readings

Author: P. J. Smit
Publisher: Juta and Company Ltd
ISBN: 0702155470
Release Date: 2000-01-01
Genre: Business & Economics

The articles in this compilation highlight the importance of strategy implementation and control in creating and maintaining a competitive advantage.

Freakonomics

Author: Steven D. Levitt
Publisher:
ISBN: 3442154510
Release Date: 2007
Genre:

Sind Swimmingpools gefährlicher als Revolver? Warum betrügen Lehrer? Der preisgekrönte Wirtschaftswissenschaftler Steven D. Levitt kombiniert Statistiken, deren Zusammenführung und Gegenüberstellung auf den ersten Blick absurd erscheint, durch seine Analysetechnik aber zu zahlreichen Aha-Effekten führt. Ein äußerst unterhaltsamer Streifzug durch die Mysterien des Alltags, der uns schmunzeln lässt und stets über eindimensionales Denken hinausführt.

Die Grunds tze wissenschaftlicher Betriebsf hrung

Author: Frederick Winslow Taylor
Publisher: BoD – Books on Demand
ISBN: 9783861957133
Release Date: 2011-01
Genre:

Fredericks W. Taylors Werk "Die Grunds tze wissenschaftlicher Betriebsf hrung" ist einer der wichtigsten betriebswirtschaftlichen Klassiker. Das Buch von Taylor (1856-1915) begr ndet den Taylorismus, der den richtigen Bewegungsablauf aus umfangreichen Zeit- und Arbeitsstudien ermittelte. Taylor untersuchte als Inginieur verschiedene Unternehmen und bewirkte in diesen Branchen deutliche Verbesserungen.